沈国明在讲话中，回顾了2013年市社联学术团体管理和服务工作。市社联认真履行市委、市政府赋予的本市哲学社会科学学术社团和民办社科研究机构的业务主管单位的职责，坚持正确导向，以促进学术团体学术引领为立足点，以促进学术团体的健康发展为目标，加强学术团体的科学化、规范化管理，推动所属学术社团在工作机制、人才培养、规范发展等方面创造性地开展工作，取得了显著成效。
沈国明重点部署了2014年社联学术团体工作：
1、把握政治导向，增强阵地意识。各学术团体要学习领会党的十八大、十八届三中全会精神，贯彻落实市委书记韩正在上海市宣传思想文化工作会议上的讲话，进一步明确肩负的重要职责，为推动社科理论队伍建设取得新进展、社科理论工作迈上新台阶多做工作。社联要组织学会开展系列研讨活动，对学会开展的“党的十八届三中全会精神”理论课题研究项目，经评审立项后要给予经费资助。社联要召开党建工作研讨会，进一步探索学术团体党工组工作机制，为社科类学术团体始终坚持正确政治方向提供保障。
2、坚持学术立会，服务改革大局。各学术团体要进一步培育学术功能，推进哲学社会科学创新发展。要加强对中国特色社会主义发展道路、理论体系、基本制度的研究，对上海“四个中心”建设、城市安全、社会建设和管理、党的建设、国际文化大都市建设等课题的研究，增强理论成果的说服力。要利用自身优势，充分发挥整合协调功能，汇聚分布在高校、党政机关、企事业单位的专家学者，对本学科或相关研究领域的重点、难点问题开展深入研究。市社联将围绕上海“创新驱动、转型发展”大局，召开研究成果专题交流会议，推动学会开展课题研究、决策咨询研究。要搭建“基础学科”、“社科热点一月一会”、“学会学术活动特别资助”等合作平台，举办“第八届学会学术活动月”，鼓励、支持各学术团体开展多种类型的理论研究和创新。要继续推动和引导学会开展联合学术研讨活动，对学会主办的重要学术活动、跨学科学术活动给予特别资助，支持优势学科、重点学科、新兴学科领域的学术团体在学科建设方面发挥作用。
3、加强梯队建设，培养青年人才。社科类学术团体是专家学者集聚之地、培养优秀人才的重要基地。学术团体要继续把青年人才的培育、发展作为一项重要任务，在青年人才培养开发、评价发现等方面形成更加科学、更具活力的一整套机制，成为发现青年人才、吸引青年人才、培育青年人才、成就青年人才的重要学术组织。市社联要引导、支持、鼓励各学术团体，加强青年学术骨干队伍的培养和建设，举办青年学者论坛活动。要设立“学会青年学者活动”专项合作经费，鼓励学会开展优质的青年学术活动，为增强学会的凝聚力和吸引力提供支持。要着力倡导开展跨学会青年学者活动，促进不同学科青年人才的交流互动，推动学术观点和流派的形成，为学术研究注入活力。
4、推进制度建设，促进规范发展。自身建设是学术团体各项工作的基础和保证。各学术团体要按照中央精神和有关法规，依法治会、治院所，按章办会、办院所，实现自主活动、自我发展、自律管理。学术团体党工组要发挥引领作用、导向作用，领导班子要增强自觉性、使命感，以高度负责的精神做好学术团体各项工作。要建立行之有效的内部管理结构、运行机制和自律模式，形成重大事项民主决策的机制。社联要进一步完善《上海市社会科学类学术社团章程示范文本》、《学会工作制度汇编》，为学会规范运作提供制度保障。要召开学术团体负责人会议、学术团体党组织负责人会议，传达有关精神，总结、交流、部署社团管理和社团党建工作。要开展“年检年报”、“达标创优”、审计监督等工作，提升所属学会与民办社科机构的建设、管理水平。要举办学会工作专题培训班、基础学科学会建设调研与交流活动、应用学科学会建设调研与交流活动、民办社科研究机构专题会议、相关学科学会工作例会等，提高学会负责人和专职干部的思想素质、业务素养。